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GUTES NEUES JAHR & Betriebsurlaub

Wir wünschen Ihnen und Ihrer Familie ein gutes, erfolgreiches und gesundes, neues Jahr 2019!

Für die gute Zusammenarbeit und das entgegengebrachte Vertrauen
bedanken wir uns bei unseren Kunden, Geschäftspartnern und Mitarbeitern herzlich.

Gesundheit, Glück und Zufriedenheit und viele schöne Momente
sollen Sie im neuen Jahr begleiten.

Schöne Feiertage und ein GUTES NEUES JAHR 2019!

Hinweis:

Wir haben bis zum 07.01.2019 Betriebsurlaub und sind im Anschluss gerne wieder für Sie da!

Link zur Weihnachtsaussendung

Pensionskasse / Betriebliche Kollektivversicherung

Betriebe können bis zu 10% der Brutto-Lohn-/Gehaltssumme für ihre Mitarbeiter völlig steuerfrei und ohne Sozialversicherungsbeiträge oder Lohnnebenkosten in eine Pensionskasse (PK) oder Betriebliche Kollektivversicherung (BKV) einzahlen – und das auch ganz ohne administrativen Aufwand (Bilanzierung).

Ob die Beiträge in eine Versicherungslösung (BKV) oder in eine wertpapierorientierte Pensionskasse fließen, entscheidet das Unternehmen oder – wenn gewünscht – die einzelnen Mitarbeiter individuell.

PERICON, Betriebliche Vorsorge, Firmenpension, Beratung, BAV, Mag. Stefan Koller, Mag. Roland Reisch

Vorteile & Funktionsweise

Vorteile für Arbeitgeber:

  • bis zu 10% der Lohn-/Gehaltssumme als Betriebsausgabe anerkannt
  • keine Rückstellungsbildung (mehr) erforderlich
  • keine zusätzlichen Lohnnebenkosten und Sozialversicherung mehr
  • Möglichkeit der Übertragung von Pensionszusagen

Vorteile für Arbeitnehmer:

  • vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzpension
  •  gute Ertragschancen durch ausgewogenen Mix aus Aktien und Anleihen (Pensionskassen)
  • garantierte Pension zuzüglich Gewinnbeteiligung (Betriebliche Kollektivversicherung)
  • Besteuerung der Bezüge erst in der Pensionszeit
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